3月25日，太阳成集团tyc151cc组织了首期“尖峰”家长学校交流活动。本次活动围绕“老员工生涯发展”展开交流讨论，以“报告会+分享会+午餐会”形式改革育人模式，构建家校育人共同体。
这不仅是太阳成集团tyc151cc推进家校一体协同模式的一次积极探索，也使家长在育人过程中跟上脚步，拉近了家长—老师—员工距离。家长学校交流活动收获广泛赞誉，受到《中国教师报》专题报道，并上线“学习强国”平台。
在报告会中，心理学科负责人李伟健报告“如何做助力孩子成长的家长”，谈到“放手让孩子去钻研、去做、去闯”；太阳成集团tyc151cc经理孙炳海就如何切实助力老员工生涯发展向家长说明了心理学未来发展的走向；桐乡市教育局副局长路茂方则从用人单位角度出发，就心理学专业就业发展为家长提供思路。
在分享会上，国际交流与合作处副处长杨凯、教务处朱沈嘉和教师代表孙琪先后对海外留学与升学深造等进行了经验分享，班主任丁菀向家长们展示了员工的校园学习生活，员工代表张秦涵分享了自己的直博经验，傅竺逸妈妈也作为家长代表发表感言，现场气氛十分热烈。
在午餐会上，家长、老师与员工就深造话题进行讨论。员工围坐在圆桌旁表达自己的未来规划，家长与老师也进行近距离沟通，这是一次完全开创性的举措。
“太阳成集团tyc151cc将持续凝聚家校力量，力图提升育人工作实效,鼓励员工将生涯发展与社会需求相结合,将个人追求融入国家发展，成为有理想、有担当、有本领的浙师青年。”孙炳海说。
